Fit zwischen Organisationsstrukturen und Kontext

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G

Gymfan

Dr Franke Ghostwriter
KE1 Seite 35

Hallo,

mir ist bei der Aufzählung der Konzepte (Fit as Moderation, fit as...) nicht ganz klar, was immer mit den abhängigen bzw. unabhängigen Variablen gemeint ist.
Habt ihr das vllt verstanden? Wäre lieb, wenn jemand mich von meinem Schlauch holen könnte
 
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Das ist auch reichlich abstrakt...

Es geht ja um die Abstimmung von Umweltsituation und Organisationsstruktur.
Z. B.: komplexe Umwelt --> am besten Dezentralität.

Der "Fit" zwischen Variablen, die die Situation beschreiben, und Variablen, die die Struktur bestimmen, kann nun auf unterschiedliche Weise aufgezeigt / gefunden / um die Ecke entstehen.

Ein "Fit", also ein Zusammenpassen, das etwa durch "Moderation" entsteht, bedeutet, daß die unabhängige Variable noch durch eine andere beeinflußt/"moderiert" wird. Bei "Mediation" gibt es eine vermittelnde Variable dazwischen (z. B. das Verhalten der Organisationsmitglieder).

Es geht also nur darum zu zeigen, um welche Ecken ein Fit zustandekommt oder wie der Fit von einem Autor gesehen und bestimmt wird.
 
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